法律问答
在
东莞
工作,工伤认定为10级,并在工厂工作。月薪约4000英镑。没有
社会保障
之类的!公司将支付多少费用?非常感谢。
工伤索赔
2022-04-24 16:08:29
律师解答共有3条
首先,根据
劳动合同法
的规定,公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳,那所有赔偿项目都是公司承担。其次,
工伤保险条例
规定,如果公司有缴纳工伤保险,那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担,一次性伤残就业补助金由公司承担
需要结合你的具体情况的
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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