法律问答

我是保安。年底，我想辞职回家过年。船长不同意。他说，如果他想离开，他可以招募人才并离开。我该怎么办。

劳动合同纠纷

2022-04-25 11:18:32

劳动者依据《劳动合同法》第三十八条的规定解除劳动合同的，可以立即走人。《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；等等
你好可以向劳动局投诉
你可以直接去劳动局投诉
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试用期辞职不批，可以直接走吗

劳动合同纠纷 625

如果我年前想辞职，但领导不批，换成了请假，年后招到人了他就让

你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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没签合同辞职不批找谁

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试用期想辞职不批怎么办

试用期想辞职不批怎么办

我想辞职，我在想辞职前几天已经跟老板说了，他说等他招到人，就

你好，解除劳动关系也可以追讨工资，拖欠工资向劳动部门投诉寻求帮助

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

辞职不批怎样强制离职

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提前一个月辞职不批可以直接走吗

劳动合同纠纷 3076

我在一家餐饮店工作，想辞职但是领导不批说等招到人才放我走，现

对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以

你好，我在这边上班，想辞职不给走，说要招到人才能走，我该怎么

你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。

五月，带薪休假是几天？

带薪休假天数根据工龄不同而有所差异，通常为5天、10天或15天。选择处理方式时，应首先确认自己的工龄

在脑瘤住院期间，我被公司解雇了。我能得到什么补偿？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

18岁以下16岁能否签订劳动合同？

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动

工厂说老员工辞职两个月合法吗？

你好，可向劳动局投诉

国家对于职工的产假规定

女职工生育享98天产假。如难产或生多胞胎，可增加产假。怀孕未满4月流产享15天产假，满4月则享42天

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