入职时，公司要求签订承诺书，内容大致为：违反公司的任何管理制度等。我同意公司终止劳动合同，不需要支付任何经济补偿。它成立了吗？它具有法律效力吗？两天前，在我的工作中，我的老板顶撞并虐待了我。现在公司解雇我。我还能申请经济补偿和补偿吗？
劳动合同纠纷
2022-04-26 17:42:55
律师解答共有3条
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用人单位解除劳动合同劳动者并不是都可以得到经济补偿，除因劳动者违纪、违法用人单位提出解除劳动合同的以外，用人单位都应当依法对劳动者给予经济补偿
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
