法律问答
我丈夫是旅馆的服务员。酒店没有签订劳动
合同
。最近，他找到了另一份工作。现在他想离开。有人提到辞职后能离开吗？老板说如果他直接离开就不付钱。这合理吗
2022-12-18 12:41:24
律师解答共有4条
您好，可以起诉维权
可以申请
劳动仲裁
维权
你好，可以申请
劳动争议
仲裁
员工未办理离职手续就离开视为擅自离职，严重违反公司劳动纪律，超过一定期限按照无故旷工处理，公司可以向该员工登记家庭住址发出书面解除合同的通知，以避免
劳动纠纷
。擅自离职给公司造成相应损失的，公司可以进行追偿。
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