因为培训公司和公司签了合同。去年8月签订的合同直到今年8月才到期。我没有给我备份。我模模糊糊地记得合同是否生效。培训费用超过8000元。如果您提前离开，是否需要补偿8000培训费。
2022-05-01 16:11:30
律师解答共有3条
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您好，可以与公司协商
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您好，与单位协商处理
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这个问题最好通过起诉的途径解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
