法律问答
我和我的朋友在这家公司工作了将近两年。在此期间,我们从未签订过劳动
合同
或参加过社会保险。最近,老板无缘无故地解雇了我们。请问我们可以通过
仲裁
申请多少赔偿。
2022-05-04 13:07:05
律师解答共有2条
已经形成
劳动关系
,应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
根据《
劳动合同法
》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《
劳动争议
调解仲裁法》的规定,申请
劳动仲裁
。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工没有签订劳动合同可以劳动仲裁吗
劳动工伤
390
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
没签劳动合同无故辞退员工补偿吗
01:37
2345
欠薪仲裁申请可以解除劳动合同吗
解除劳动合同
解除劳动合同后可以申请劳动仲裁吗
解除劳动合同
本人工作一年多没有理由被解雇,个人上司没有在劳动合同上签字,
解除劳动合同经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
没有解除劳动合同可以仲裁吗
01:33
2345
没签劳动合同的劳动者有仲裁时效吗
民法典
842
如果没有签订劳动合同,私营企业无故解雇员工,劳动仲裁可以要求
单位无故辞退员工,属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动合同的,劳动者可以主张违法解除劳动合同的二倍
人咨询过
继续咨询
本人工作一年多没有理由被解雇,个人上司没有在劳动合同上签字,
解除劳动合同经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
人咨询过
继续咨询
本人工作一年多没有理由被解雇,个人上司没有在劳动合同上签字,
解除劳动合同经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3260
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2330
有没有明确规定实习生每天的工作时间不能超过多久?
法定工作时间是每天八小时,超过需要支付加班费。具体按照合同约定以及公司章程规定履行
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1680
去培训机构报班,机构告诉我,不能上课也不能退费。这合法吗?
可以找交易局帮忙解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1530
兼职工不上班是不是旷工
要看工作时间约定
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
是否有权不发毕业证,学校安排我们必须顶岗实习三个月
建议以学校的规定为准
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1265
16岁以上可以去外卖兼职吗?
法律分析:法律上规定,16岁可以做兼职。法律依据:《禁止使用童工规定》第二条国家机关、社会团体、企业
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
陵水律师
陵水找律师
陵水区律师
陵水律师
陵水区找律师
陵水劳动纠纷律师
陵水劳动仲裁律师
陵水劳动合同纠纷律师
陵水区律师
陵水律师
陵水房产纠纷律师
陵水公司法律师
陵水合同纠纷律师
陵水婚姻家庭律师
陵水交通事故律师
陵水劳动纠纷律师
陵水刑事辩护律师
陵水债务债权律师