法律问答
工伤赔偿
如何补偿?受伤前我的平均工资是5600美元。
工伤索赔
2022-05-06 19:47:25
律师解答共有3条
工伤应当赔偿以下费用:医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金。因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:1、治疗工伤期间的工资福利;2、终止或者解除劳动
合同
时,应当享受的一次性伤残就业补助金等
劳动者发生工伤后,应当先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等
工伤赔偿可以先找用人单位主张,一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
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