法律问答

我于2018年3月28日加入公司。公司同年10月才缴纳社保，至今按最低基数缴纳，未按工资标准缴纳

2022-05-09 10:29:58

法律规定企业需“按时足额”缴纳社会保险，公司未按实际工资缴纳社保是违法的，并且会损害职工的利益
社保问题可以劳动监察投诉
单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
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