法律问答
“企业员工因病超过六个月的病假能否算作连续工作?
2022-12-15 10:32:53
律师解答共有4条
你好,按照
合同
约定办理
你好,需要按照合同约定处理
公司有相关规定吗?病假的原因是什么
国家规定企业职工病假为三个月到二十四个月。病假假期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时,企业不得解除劳动合同的时限,也就是患病或非因工负伤职工的医疗期。
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