法律问答
在
合同
到期前,如何补偿员工关闭工厂
劳动合同纠纷
2022-12-14 18:28:24
律师解答共有4条
是可以主张经济补偿金的
要看案件具体情况判断
你好,如果协商不成,建议申请
劳动仲裁
工厂倒闭合同到期,用人单位应当支付劳动者经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工厂倒闭合同到期员工如何赔偿
劳动合同纠纷
345
单位倒闭但是合同没到期怎么赔
公司倒闭,合同没到期,员工的赔偿是: 1、按照员工的实际工作时间和月工资,员工工作每满一年的,公司需
人咨询过
继续咨询
吴勇波律师
广东经国律师事务所
合同没到期怎么赔偿
01:18
2345
劳务合同未到期解除合同怎么赔偿
劳务合同解除
工厂搬迁合同没到期如何赔偿
经济补偿
4983
合同没到期 厂里倒闭了 怎么赔付
根据合同约定进行处理
人咨询过
继续咨询
詹启平律师
广东鹏浩律师事务所
合同到期公司倒闭员工怎么赔偿
01:31
2345
用工合同没有到期被解除怎么赔偿
民法典
917
合同没到期公司解雇怎么陪赏员工
公司违法辞退员工的,需要支付双倍的经济性补偿,因劳动者存在过错而辞退的,公司不需要支付补偿。《劳动合
人咨询过
继续咨询
工厂关闭了,合同没到期是怎么赔偿的
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
国家规定的中专生实习期是多长
职校大专生,在校应该学习几年?实习是几年
人咨询过
继续咨询
精神病人可以申请病退的条件是什么?
一、申请病退需要什么条件1、申请病退需要满足以下条件:(1)养老保险缴费原则上满15周年,女性45周
人咨询过
继续咨询
本人与中介签订了合同,未完成工期离职,这合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
如果我们的丈夫和妻子在一家小工厂工作,辞职一个月而不一起离开
建议到当地的劳动监察管理部门投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁
实习期结束后我能直接走吗?
您好,建议积极协商处理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
广元律师
广元找律师
广元律师
广元劳动纠纷律师
广元劳动合同纠纷律师
广元律师
苍溪县律师
剑阁县律师
青川县律师
旺苍县律师
利州区律师
朝天区律师
昭化区律师
广元房产纠纷律师
广元公司法律师
广元合同纠纷律师
广元婚姻家庭律师
广元交通事故律师
广元劳动纠纷律师
广元刑事辩护律师
广元债务债权律师