你好，为什么紧急辞职要扣除半个月的工资？你必须在试用期满前扣除工资吗？该公司没有合同，没有五险一金。它还被迫加班。如果我们匆忙辞职，现在不付钱，我们该怎么办？
2022-05-18 20:48:14
律师解答共有3条
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您好，可以申请劳动仲裁的
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您好，建议向劳动局投诉
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
