法律问答

如何补偿怀孕期间被单位解雇

劳动合同纠纷

2022-05-21 05:17:51

女职工在孕期的，用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。孕妇辞退如何补偿用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行
可以要求恢复工作，补发工资
可以要求继续履行劳动合同的
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