法律问答
公司的劳动
合同
中没有工资。这样的合同能签吗？风险是什么
2022-05-22 19:16:25
律师解答共有3条
单位不签劳动合同的风险：
一、未签的合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务；
二、单位终止或者解除需要依法支付经济补偿金；
三、单位终止或者解除事实
劳动关系
造成员工失业的，可能需要赔偿失业损失；
四、员工可以随时，且不承担任何
违约责任
或者赔偿
公司若是没有签订劳动合同的风险如下：
1、不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务；
2、单位终止或者解除(辞退员工)需要依法支付经济补偿金；
3、单位不能以试用不合格辞退员工；等等
你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和
劳动争议
处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内容、
劳动保护
和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动
合同终止
的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外，劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同中只签基本工资对公司有什么好处
劳动合同纠纷
890
之前一直没有签订劳动合同只签了一个试用期合同 我想知道公司这
按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同未约定工资有什么风险
01:15
2345
劳动合同没有写岗位算有效合同吗
民法典
1670
分公司能对外签借款合同么
民法典
852
入职一家公司，公司那边告诉我需要和两个不同的公司签两份合同，
一般是按照合同的约定来处理
人咨询过
继续咨询
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
公司不签劳动合同违法吗
01:11
2345
跟公司签借款合同应当注意什么
民法典
547
你好明天公司要签合同了听说薪酬没有写是空白请问这样的合同有效
无效。签空白劳动合同属于《劳动法》第十八条第二项，即采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效这种情形。
人咨询过
继续咨询
签订的劳动合同公司并没有主动给我 合同有效吗 而且合同好像没
根据《劳动法》第18条的规定，违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1480
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1090
公司领导把工资打到了已经冻结的银行卡上了，前提是已经告知情况
除了重新办理银行卡，您还可以考虑提供其他未被冻结的银行卡号给公司财务部进行登记，以便工资能够正常发放
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
760
学生实习受劳动法保护吗
在不同情况下，学生实习的权益保障方式有所不同。若实习协议明确规定了双方的权利和义务，实习生应依据协议
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
670
做临时工，但工资要到下个月才能发
可到劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
医学实习生被要求加班是违法的
实习期强制加班属于违法行为。根据规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加
判决抵押无效如何处理
抵押担保
470
也就是说，美团的自离会影响上个月的工资吗？
你好，建议向劳动部门投诉处理或申请劳动仲裁
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
保亭律师
保亭律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
