法律问答
我去监理部门投诉拖欠工资，但仍然拖欠。
2022-12-13 13:19:45
律师解答共有4条
建议到当地
劳动监察
大队投诉维权
你好，可以申请
仲裁
维权
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。
遭遇拖欠工资维权可以先到劳动监察大队投诉，由其立案责令用人单位支付工资，或者直接申请
劳动仲裁
，对仲裁结果不满意的可在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
拖欠工资去哪投诉
劳动工伤
2405
你好，公司一直拖欠工资不发在哪里投诉
根据《劳动法》规定用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的，可以向用人单位所在地的劳动部门举报，由劳动行政
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
拖欠农民工工资找哪个部门
01:26
2345
工资拖欠多久可以仲裁
拖欠工资怎么办
解决工资拖欠找谁
拖欠工资怎么办
刘则通律师
福建瀛坤律师事务所
拖欠工资找谁举报
01:26
2345
拖欠工资是去劳动监察大队还是仲裁
拖欠劳动报酬争议
8814
公司拖欠工资，拖欠了7天了，可以去劳动局告吗
公司拖欠员工工资，劳动者可以向劳动保障监察部门举报，由劳动保障行政部门责令用人单位支付工资。拖欠工资
人咨询过
继续咨询
公司拖欠工资，一直各种原因推托，怎么申请仲裁
用人单位拖欠工资的，劳动者可以申请仲裁，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副
人咨询过
继续咨询
老板拖欠工资，经多次讨要无果，
找当地劳动监察大队反映，注意收集对方拖欠工资的证据，能够证明的尽量收集。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1035
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
725
薪水压力一日结是什么意思？
普通来说，工资日结就是每天结算工资。广义的来说就是还有当日解决某些事情，如日结报表，日结薪资。结果，
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
505
没有签订劳动合同有钉钉打卡截图表示有上班超过1个月时间有用吗
钉钉打卡截图很难被认定为有效的证据，因为真实性无法确认，最好保留好原始记录。不过可以用钉钉截图证明公
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
440
新单位进入了我的工会，说我的工会信息在原单位，我找到了原单位
可以进行申请，和单位沟通解决
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
我立马辞职还能拿到报酬吗?
辞职后获得报酬是您的合法权益。处理方式通常有两种：一是与用人单位协商解决，确保和平且高效地获取应得报
判决抵押无效如何处理
抵押担保
310
我这个月自离上个月的工资会不会影响?
首先，你可以尝试与公司沟通，了解工资发放情况，看是否有误操作或遗漏。其次，查看劳动合同中关于工资和离
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
长岭县律师
扶余市律师
乾安县律师
前郭尔罗斯律师
宁江区律师
长春律师
吉林律师
通化律师
松原律师
延边州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
