法律问答

我认为在工作几天后离开是不合适的。我能请你不领薪水就走吗

2022-05-26 15:59:05

你好！建议协商，协商不成申请劳动仲裁。按照法律规定用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同
你可申请劳动仲裁的
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

入职三天，觉得不太合适，辞职好吗怎么说

婚姻家庭 4015

公司试用期是一个月，期间觉得工作不合适，提出辞职，公司不结工

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

广东达方律师事务所

不给加班费可以随时离职吗

不给加班费可以随时离职吗

01:30

员工自动离职，公司可以扣工资吗

劳动合同纠纷 2115

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

公司不允许辞职自己走有工资吗

公司不允许辞职自己走有工资吗

01:10

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

劳动合同没到期，我提出离职，老板不同意，我自离的可以要回工资

可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。

我还在工厂工作，干了10多天觉得不适合离职不给辞职单，给了没

员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解

我在婵之云上班，想辞职，和店长说了，他不答应，说如果走就算自

领导不给解除劳动合同的，劳动者只需提前三十日提交书面离职报告，到期后即可离职；在试用期内需要提前三日

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2265

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1660

离职没有工资还有权住宿舍吗？

您好，与公司协商解决吧

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1190

工厂没有按件给出单价，这个违法吗？

您好，建议投诉劳动监察大队

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1080

我的一个朋友是个女孩，16岁以下的时候可以去KTV工作吗？

看具体情况才能判断

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17129

什么情形可以申请劳动仲裁

试用期离职能拿回上一家公司的离职证明吗？

您好，根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明

判决抵押无效如何处理

抵押担保 920

刑满释放还能回原单位工作吗？

看单位的具体规定

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

韶关律师韶关找律师韶关劳动纠纷律师韶关劳动仲裁律师韶关劳动合同纠纷律师

乐昌市律师南雄市律师曲江区律师仁化县律师乳源律师始兴县律师翁源县律师新丰县律师武江区律师浈江区律师

韶关房产纠纷律师韶关公司法律师韶关合同纠纷律师韶关婚姻家庭律师韶关交通事故律师韶关劳动纠纷律师韶关刑事辩护律师韶关债务债权律师