法律问答

工资4000两天休息，不休息一天150.我不想在这里工作十天。那两天我可以按照法律规定计算工资吗？

2022-12-12 23:13:40

应以实际加班情况为准
根据合同约定和履行情况判断
按照单位政策进行办理的
劳动者被用人单位要求加班的，可以有150%加班工资且不得低于工资的150%；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资200%的报酬；法定休假日安排劳动者工作的支付不低于工资300%的报酬。
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