这份为期三年的劳动合同将于3月10日到期，并准备在3月25日立即辞职。当合同期满时，员工是否需要提前一个月通知雇主辞职？用人单位提前一个月辞职，在辞职期间继续工作是否合理？
劳动合同纠纷
2022-05-31 15:02:55
律师解答共有3条
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关于劳动者辞职是否需要提前通知用人单位，要从以下三种情形来分析：
1、在试用期内的，职工辞职应该提前3天通知单位；
2、不是在试用期内的，职工辞职应该提前30天通知单位；
3、如果用人单位违法强令劳动者作业的，可以立即解除劳动合同 -
劳动合同期满后劳动合同终止，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，应该依法终止固定期限劳动合同。公司只要在到期前通知员工，公司愿意或不愿意续签订劳动合同就行了
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
