法律问答
怀孕期间，
公司解散
。我该如何索赔？至于产假，剩余的怀孕时间有没有补偿
2022-06-04 07:37:27
律师解答共有3条
依据我国相关法律的规定，员工在休产假期间，公司倒闭的，公司要按《
劳动合同法
》的规定给予职工补偿，员工工作满一年的，用人单位要支付一个月的工资作为经济补偿
在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭，由企业和员工协商解除劳动
合同
的情况下，对员工的三期期间的赔付项目规定的不是很明确；依据有关规定，产期期间的工资必须全额支付；孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额，由公司和劳动者具体协商后确定
产假期间单位要解除劳动合同应根据《劳动合同法》第八十七条规定赔偿。具体内容是：《劳动合同法》第八十七条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
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