你好，我于2016年11月加入公司。公司一直在拖延。截至目前，该公司尚未签订合同，未能支付社会保险费，并且每周休息一天。根据《劳动法》，我在法定节假日上班时没有支付三倍的工资。假期后的通知是按2月份的天数计算的，3月5日我就不用工作了。我什么也没说。我能做什么？我总是觉得不对，请教你！非常感谢。
2022-06-08 17:49:39
律师解答共有1条
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
