法律问答
对不起,我从2月11日请假到2月13日上午,一共请假了两天半。公司扣了我500元的工资,月薪2300元。春节假期从2月13日下午到2月25日。该公司表示是这样计算的。基本工资是2300÷11.5,不包括出勤和请假几天×2.5=500,这合理吗?假期没有工资吗?我的公司同意请假。
2022-06-08 18:24:17
律师解答共有3条
如果有
证据
证明按公司规章制度请假并获批,可申请
劳动仲裁
按照公司规定处理的
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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