法律问答
劳动合同已到期,但公司不续签。现在公司的法人又发生了变化。如果我当时没有被任命,我想知道如何维护自己的利益?
劳动合同纠纷
2022-06-16 14:04:47
律师解答共有3条
根据《劳动合同法》第四十六条规定,劳动合同到期后,除非单位同意维持或者提供劳动合同约定条件续签,员工拒绝的情形外,单位应该按照员工工作年限支付经济补偿金
申请劳动仲裁,证明公司的违规事实
你好,公司要跟员工续签的,需要在劳动合同到期后一个月内签订书面劳动合同。
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