法律问答
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苏州
工作的他在1月20日左右辞职，2017年12月的工资只有500英镑。工资在一月份结算，但老板仍然没有打电话给劳动局进行结算。现在电话被推迟了。该公司表示，开信公司将在没有钱的情况下稍后发送。我想问一下，在这种情况下，应该做些什么来获得更直接、更有效的薪水？
2022-06-27 13:34:27
律师解答共有1条
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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