法律问答

跌倒和脑出血导致的工伤将支付多少个月的工资

工伤索赔

2022-06-28 13:36:15

由所在单位按照正常出勤支付工资福利待遇。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
你好，可以申请病假
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工作期间脑出血算工伤吗

工伤索赔 1726

工作中摔倒中风的不是工伤。

职工去值夜班途中受伤算不算工伤，　　职工去值夜班途中受伤属于工伤。劳动者在从事职业活动或者与职业活动

广东国晖（广州）律师事务所

上班休息时间猝死算工伤吗

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司机职业病算工伤吗

职业病防治

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下班交通事故工伤找谁

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在单位摔倒脑出血算工伤吗

在单位工作时脑出血肯定算是工伤。只要是在工作时间、工作地点，因为工作的原因导致的突发疾病或者身体侵害

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

出差期间受伤算工伤吗

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因工作应酬的导致酒精中毒的属于工伤吗

因工作应酬的导致酒精中毒的属于工伤吗

工作中摔倒脑出血工伤发了几个月的工资。

你好，是因为什么原因造成的摔倒呢

请问工作期间摔倒导致脑出血算不算工伤？

工作期间，因自身疾病导致的伤害，不是工伤。但如果是职业病或者受到职业病危害而导致的，应当属于工伤。

重婚罪会判几年时间

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我父亲在工厂工作，导致疾病晕倒，住院做手术。

第一步，明确就医的医疗机构;第二步，认定工伤(一)认定标准工伤的认定标准总的来说涉及到三个方面：工作

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