法律问答

如果我身患重病并休假一年，企业能否终止劳动合同

劳动合同纠纷

2022-06-30 09:42:47

在我国职工患病企业不能解除劳动合同。《劳动合同法》第四十二条第三项规定，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同
如果无法协商，申请劳动仲裁
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