法律问答

已收到并授权公司发送offer电子邮件，并在入职前提交信息收集。如果公司最终没有被录用，是公司违约吗？

其它

2022-12-07 00:31:47

可以申请劳动仲裁
可以提起劳动仲裁
你好，根据合同约定处理
公司发了offer，如果劳动者对此产生了信赖利益，一般不可以不录用；如果因不录用而给劳动者造成损失的，需要承担赔偿责任。如果双方对赔偿责任有约定的，按其约定办理。
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