法律问答
我在工业园区做了10个月的保安,由于工资太低,我还没有确定劳动
合同
,我必须辞职,并提前7天递交辞职信。老板说我不能离开,除非有人被录用,否则我就得不到报酬。我该怎么办
2022-07-03 20:17:09
律师解答共有3条
辞职需要提前,但分情况如下。
1、用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况,劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续;等等
辞职一般有三种情况:
1、依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动,不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求。
2、根据职工自己的选择,提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同关系。
3、在试用期内,除用人单位具备法律明确规定的过错性行为外,劳动者解除劳动合同应当提前三日通知用人单位
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请
劳动仲裁
解决。
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