法律问答
您好，工厂员工的欠薪情况如何？当我进入工厂时，我说有一个月的试用期，但我在这个月犯了一个小错误。我应该延长到两个月吗
2022-12-06 19:04:06
律师解答共有4条
是否有签订书面劳动
合同
可以到劳动部门投诉
你好，你到劳动站投诉即可
压一个月工资，辞职时能拿到。用人单位应当在与劳动者约定的日期支付劳动报酬，不得无故拖欠工资。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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刚进厂的时候说试用期是一个月，到了下个月，试用期延长了一个月
试用期延长的话，也一定要符合法律的规定，比如说工作时间一年的话，试用期不能够超过三个月。
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我还在工厂工作，仍在实习期，到了半个月班！因为有着急的事必须
离职后拖欠工资的，可以先向当地的劳动监察大队投诉，投诉未果的话，可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
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被工厂扣了一个月的工资，他们说新员工未满3个月辞职，必须扣掉
根据《劳动法》规定，单位扣工资的，可以进行协商，协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
人咨询过
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我在厂里说是试用期三个月，没满就不能离职，说是可以直接走人，
你好，试用期内提前三天辞职，非试用期内提前一个月辞职
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