法律问答
煤矿解除职工劳动
合同
,职工应得到哪些经济补偿?
劳动合同纠纷
2022-07-05 11:45:40
律师解答共有3条
一般情况下,劳动者自愿离开用人单位的,用人单位无须支付劳动者补偿金,劳动者不能获得经济补偿金。用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的等等
国有企业解除职工劳动合同是否会给经济补偿金需要分情况来看,国有企业的职工如果被迫解除劳动合同的话必须给予经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤职工解除劳动合同有没有经济补偿
劳动合同纠纷
425
工伤职工提出解除劳动合同经济补偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
人咨询过
继续咨询
张进松律师
贵州商同律师事务所
用人单位破产解除劳动合同赔偿吗
01:13
2345
企业破产能解除职工劳动合同吗
劳动工伤
195
国企改制劳动合同是否继续履行
民法典
1017
国有企业职工解除劳动合同经济补偿
如果企业单方解除劳动合同,则应支付你经济补偿金,按照工作年限每满一年支付一个月工资,一般不超过十二个
人咨询过
继续咨询
唐海燕律师
广东达方律师事务所
解除劳动合同经济补偿标准是什么?
00:58
2345
职工辞职经济补偿标准
辞职申请资讯
企业解散职工,职工应获得什么褔利和赔偿?
根据企业的性质,企业破产需要对职工进行妥善安置,支付经济补偿金
人咨询过
继续咨询
我有残疾证明书,我有这个权利吗?
你好可以报警,解决
人咨询过
继续咨询
没有签订劳动合同。现在老板转让了,我们能向前老板提供经济补偿
您好,可以要求相应的经济补偿。协商不成,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
暑假工人离职需要提前几天说啊
劳动者解除劳动合同要提前三十日以书面形式通知用人单位,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除
没有劳动合同,每天只打卡上下班这可以作为证据吗?
你好,可以申请劳动仲裁解决争议
签订劳动合同,还能报考三支一扶吗?
“三支一扶”考试公告中规定其报考对象一定是:大专以上的应届未就业毕业生,或者择业期内未就业毕业生。首
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
和林格尔县律师
清水河县律师
土默特左旗律师
托克托县律师
武川县律师
呼和浩特新城区律师
回民区律师
玉泉区律师
赛罕区律师
呼和浩特律师
包头律师
通辽律师
鄂尔多斯律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权