法律问答

你好，我在上海工厂工作。2019年1月至1月20日，我请了7天假。工厂假期是1月27日。在工作期间，我每天有八小时的工资

2022-12-06 16:03:01

你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁
您好，申请劳动仲裁
您好，请问您与公司签订的劳动合同上对于工作时间是怎么规定的
上海劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

10月4号到7号请假扣工资吗

劳动合同纠纷 330

我在公司上班的时候是个人原因，过年后就不来了，我公司放假12

公司应当按照双方的约定来给员工发工资。在约定日期内，公司一般必须足额向员工发放工资；但是遇到节假日或

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

端午节那天上班算不算3倍工资

端午节那天上班算不算3倍工资

01:09

10月份离职国庆加班工资如何算

10月份离职国庆加班工资如何算

5月1日放假法定几天呢

劳动合同纠纷 237

9月29号请假，但是9月29号是10月4号放假，工厂也是10

收集证据，申请劳动仲裁

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

上班10天辞职有工资吗

上班10天辞职有工资吗

01:04

5月1日放假法定几天

劳动合同纠纷 4692

我1月24号放假-3月7号上班至6月23号，期间2月发工资1

如果是用人单位原因造成的停工放假，用人单位应该按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。根据《工资支付暂行

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1515

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1120

25日离职日期到了，25日还需要上班吗？

根据合同内容约定约定

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 785

如何处理旷工，请假不批准

按公司规章制度处理。视情节而定。可以解除劳动合同

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 685

您好想咨询一下餐饮狗工作者一天工作十小时合法吗

餐饮工作超时违法。处理方式：1. 要求支付加班费；2. 向劳动保障部门投诉；3. 申请劳动仲裁。具体

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17119

什么情形可以申请劳动仲裁

中专实习的时间一般要求是多长

还需要根据具体的专业来确定的

判决抵押无效如何处理

抵押担保 480

员工正常辞职是人走账清吗？

临时工辞职是人走账清，但如果给用人单位造成损失的，应当依法承担赔偿责任。　　《劳动法》　　第二十四条

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

大理律师大理市律师宾川县律师洱源县律师鹤庆县律师剑川县律师弥渡县律师南涧律师巍山律师祥云县律师漾濞律师永平县律师云龙县律师

昆明律师曲靖律师普洱律师临沧律师西双版纳律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权