法律问答
员工辞职不到一个月，工资应按实际出勤天数计算，休息日不应计算
2022-07-07 11:42:23
律师解答共有3条
你好，按公司规定履行
你好。建议协商处理
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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