法律问答
我在快递公司夜班做兼职。现在由于上白班,我不能继续夜班的兼职工作了。我需要提前一个月上班吗?我们还没有签订劳动
合同
2022-07-08 14:51:59
律师解答共有3条
全日制劳动合同里是否允许兼职,通常需要依照用人单位和劳动者签订的劳动合同条款内容来确定,若兼职严重影响用人单位和劳动者劳动合同的执行,用人单位可以按照《
劳动合同法
》39条的规定来解除劳动合同
兼职的辞职不需要提前一个月,如果兼职属于非全日的工作,按照《劳动合同法》第七十一条规定,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
兼职辞职需要提前吗
劳动合同纠纷
6455
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
兼职工作需要订立劳动合同吗
01:31
2345
合同能提前六天终止吗
民法典
287
兼职员工需要签合同吗
劳动工伤
2055
你好,我兼职签了一个月的劳动合同,我做了七天不想做了有工资吗
法律分析:根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
兼职可以随时辞职吗
01:16
2345
劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
1035
工作三个多月,公司没有签订劳动合同也没购买社保,工作太累,可
劳动合同未到期提出辞职是能够的。 《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单
人咨询过
继续咨询
兼职要提前一个月离职吗?兼职合同有效吗?
通常当事人应该提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职。或者与单位协商经过单位同意,或者单位有
人咨询过
继续咨询
你好,我在民营医院上班,工作一年多了,没签劳动合同,现在想辞
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位,在试用期内提前3日通知用人单位。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3265
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2335
今天在工地上不戴安全带罚款1000这是合理的吗?罚款多少才是
交通法规有明确规定
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1685
中职生出来实习8小时以上怎么办?
可以向当地劳动监察大队举报,也可以申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1535
两种不同的特殊工种能累计相加吗?
特殊工种能叠加,依据我国相关法律的规定,特殊工种工作时间是累计计算的,从事井下,高空,高温,特别繁重
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
公司要求加班,能不能不加班?
根据公司的工作制度执行
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1265
您好,请问十五周岁可以打暑假工吗?有没有相关的法律规定呢?
在法律角度下,十五周岁想打暑假工的处理方式如下:首先,应明确未满十六周岁属于童工范畴,禁止被用人单位
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
临夏律师
临夏找律师
临夏律师
临夏劳动纠纷律师
临夏劳动仲裁律师
临夏劳动合同纠纷律师
临夏律师
东乡族自治县律师
广河县律师
和政县律师
积石山县律师
康乐县律师
临夏县律师
永靖县律师
临夏房产纠纷律师
临夏公司法律师
临夏合同纠纷律师
临夏婚姻家庭律师
临夏交通事故律师
临夏劳动纠纷律师
临夏刑事辩护律师
临夏债务债权律师