法律问答
合同
上只写基本工资加班费,没有具体工资,合同合法吗?
2022-12-06 09:09:03
律师解答共有4条
你好,可以申请
劳动仲裁
收集
证据
可以申请
仲裁
解决
向劳动局投诉处理
劳动合同没有写明工资的,加班工资可以参照同行业、同岗位的平均水平来算;用人单位应当严格执行劳动定额标准,足额支付劳动者应得的加班工资,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
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