法律问答
请问两天病假是怎么扣工资的啊?
2022-07-09 19:42:16
律师解答共有3条
根据你的工作年限折算
您好,按单位规定扣除
病假期间公司是应支付员工工资的,但具体支付的工资数额按照公司具体规定执行(多数公司是实行半薪),不能低于当地最低工资标准的80%
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
病假怎么扣工资
56460
超休,病假老板应该怎么扣工资
法律分析:如病假并未违反相关法律规定的时间,单位不得扣劳动者的基本工资,即病假扣绩效工资不违法。职工
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
工伤请假扣工资吗
01:20
2345
病假一天工资怎么扣款
劳动合同纠纷
3065
请两天病假工资怎么算
病假工资计算
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
产假期间工资怎么发放
01:35
2345
公司开除赔偿金怎么算
民法典
1050
请问 员工请病假四天,病假工资是怎么扣的
病假扣工资是不合法的。请病假一般情况下是不扣工资的,正常的病假都会按照平常来发放工资。
人咨询过
继续咨询
你好,想咨询一下请病假的工资是怎么扣除的
请病假扣工资是合发的,但不能低于当地最低工资标准的80%。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民
人咨询过
继续咨询
你好!请问上海病假工资如何扣的
扣工资方法职工患病休假在六个月内的疾病休假。工资计算:连续工龄2年者:病假日工资按职工日平均工资的6
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1160
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
830
工人的收入有最低标准吗
工人收入最低标准因地区和行业而异。若工资低于标准,首先应与雇主沟通协商;协商无果,可向劳动监察部门投
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
585
关于劳动法新规,您想了解什么方面
了解劳动法新规很重要。可通过咨询律师获取专业解答,或参加劳动法培训课程系统学习。同时,查阅官方发布的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
510
张律师,老板没有让签订劳务合同和提供有效身份证明,但是老板雇
无需担责。如果您发现公司有违法行为,可以向劳动行政部门或警方举报。同时,保留好相关证据,如工作记录、
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
判决抵押无效如何处理
抵押担保
345
因为我打算辞职,这样是不是签的合同不算,但是属于我们的没有给
针对此情况,您可以选择书面辞职并主张权益,或寻求法律援助。书面辞职可确保离职的正当性,同时主张未签合
《劳动法》对保安人员的工作时间是否有特别规定
你好,这个要看单位的规定的
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
齐齐哈尔律师
拜泉县律师
富裕县律师
甘南县律师
克东县律师
克山县律师
龙江县律师
泰来县律师
依安县律师
讷河市律师
龙沙区律师
建华区律师
铁锋区律师
昂昂溪区律师
富拉尔基区律师
碾子山区律师
梅里斯律师
哈尔滨律师
大庆律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权