对不起，我是保险推销员。我在这家公司工作了十多年。现在我可以签无固定期限的劳动合同了，但单位要求我签固定期限的劳动合同，也要求我从原来的申请中签固定期限的劳动合同。我可以在没有签署原始申请的情况下签署有限期劳动合同吗？
劳动合同纠纷
2022-07-10 06:20:39
律师解答共有3条
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签订无固定期限劳动合同的条件如下：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的等 -
无固定期限劳动合同签订条件如下：
1、用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
2、在法律规定的情形下，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同 -
你好，对于签订劳动合同。一定要把劳动的工资约定好，并且如果要约定试用期的话，那么试用期的期限也要约定好不能超过国家相关法律规定。再者就是如果单位帮你买五险一金的话，最好要写在合同里面。
最后附上一个违约责任条款。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
