法律问答
你好请问:我于2014年8月1日在该企业工作。第一份
合同
每年签订一次,第二份合同每三年签订一次。合同于2018年7月31日到期目前,企业已经告诉我要提前终止劳动合同,企业应该如何补偿我
劳动合同纠纷
2022-07-10 20:40:35
律师解答共有1条
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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