法律问答
如果公司临时解除劳动
合同
，我能为自己的权益做些什么
劳动合同纠纷
2022-07-12 18:57:52
律师解答共有3条
和公司解除
劳动关系
的手续：
1、按劳动法规定的时间与要求，提前给用人单位发出书面解约通知。如正常情况下，劳动者提前解除劳动合同，应提前三十天书面通知用人单位。
2、进行工作、业务交接
你好，如果用人单位违法解除劳动合同，要向劳动者支付双倍的经济赔偿，另外，如果未缴纳社保费用，还要为劳动者补缴，你可以向当地的劳动局投诉，要求解决，也可以申请
劳动仲裁
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议
仲裁
；也可以直接申请劳动争议仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
解除劳动合同什么情况下能得到补偿呢
劳动合同纠纷
325
公司解除劳动合同有哪些补偿
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
解除劳动合同一次性补偿标准有哪些
01:48
2345
啥是协商解除劳动合同补偿
劳动合同纠纷
解除劳动合同有哪些经济补偿
解除劳动合同
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
解除劳动合同如何补偿
01:43
2345
不定期合同被解除有补偿么
民法典
567
工作上的员工能事先和公司解除劳动合同，事先解除劳动合同有补偿
员工主动辞职不赔补偿金，协商辞职赔偿补偿金，无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
人咨询过
继续咨询
咨询公司解除劳动合同，有补偿吗
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿金
人咨询过
继续咨询
公司要和我解除劳动合同，我有补偿吗
没有合理合法的理由解除属于违法解除，违法解除应当支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
我们学校让我们去实习，这样合法吗？
您好，到教育主管部门进行投诉
人咨询过
继续咨询
大学生与公司签订实习协议尚未到期，能辞职吗？
实习协议是如何约定的呢，提前30日以上书面通知用人单位可以离职
人咨询过
继续咨询
甲方能否在劳动合同中调动乙方的任何工作场所？
你好，到底是劳动合同还是劳务合同
初中不上学不请假会被开除吗？
这是可以直接起诉解决的
公司的某个项目不存在，申请赔偿合法吗？
劳动监察大队举报解决
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
珠海律师
珠海找律师
珠海劳动纠纷律师
珠海劳动合同纠纷律师
香洲区律师
斗门区律师
金湾区律师
珠海房产纠纷律师
珠海公司法律师
珠海合同纠纷律师
珠海婚姻家庭律师
珠海交通事故律师
珠海劳动纠纷律师
珠海刑事辩护律师
珠海债务债权律师
