法律问答
签了半年
合同
小时工干了两个月 辞职需要多长时间? 会扣钱吗?
劳动合同纠纷
2022-07-19 00:45:28
律师解答共有3条
劳动者未提前30天或试用期未提前3天提出辞职申请,并擅自辞职的,因离职给单位造成实际经济损失要赔偿;劳动者在职期间,用人单位提供了有偿的专业技术培训,劳动者辞职也要赔偿
一般情况而言,劳动者有权提前30天通知用人单位,解除劳动合同。试用期内的提前3天劳动者可以通知单位解除劳动合同。如果用人单位存在法律规定的情形的,劳动者可以随时解除劳动合同并要求单位支付相应的经济补偿金。
所以,劳动者依据劳动法相关规定辞职,无须向用人单位支付赔偿
用人单位要扣员工钱,需要有明确的规章制度,并且该制度规定是经员工知晓并同意的。
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