您好，我辞职后，原单位一直拖欠工资，已经协调两次，至今仍在拖延。然后，在劳动局之后，该单位要求员工的工资必须在10天内支付。如果没有消息，你可以在此期间上诉，但你可以在15天以上申请执行。你可以在15天内上诉。原单位提出上诉，但没有消息，无法执行。我该怎么办
2022-07-19 16:51:18
律师解答共有1条
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企业复工之后，如安排员工在家工作，由于劳资双方建立了劳动关系，劳动者对用人单位存在人格从属性、人身依附性，劳动者应服从用工管理。同时，企业不需要发放双倍工资，但企业需要支付正常工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
