法律问答
我在一家工厂工作了15年，现在公司改变了另一个名字，要求所有员工重新签订
合同
，要求员工不承担任何违约、经济补偿和赔偿责任；这个要求合理吗，我想签这个协议吗？
劳动合同纠纷
2022-07-23 11:07:59
律师解答共有3条
《
劳动合同法
》第38条规定，在用人单位有违约、违法行为时，劳动者可以解除劳动合同。用人单位的违约、违法行为包括：用人单位未依照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的
协商不成，可以申请
仲裁
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