如果你在工厂工作,而你的手指断了,老板不会给你补偿。你自己支付了部分住院费用。你能寻求法律援助吗?如何解决?
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首先你是不是工厂的工人,和工厂是否存在
劳动关系,还是临时雇佣你装车的,要搞清你和工厂的法律关系,其他问题都好解决。如果存在劳动关系,你就是工伤,工厂应当负责,如果是雇佣关系,则是侵权的法律关系,工厂也应当负责,具体面谈
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在工厂受伤索赔的需先提出工伤认定申请;填写工伤认定申请表;劳动保障部门进行审核认定;劳动和
社会保障部门作出工伤认定决定;对工伤认定决定不服的,提起复议或
行政诉讼。申请劳动能力鉴定,就
工伤赔偿事项与用人单位协商,协商不成的,应及时申请
劳动仲裁或诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。