法律问答
员工主动离职，要求双倍赔偿，如何解决
劳动合同纠纷
2022-08-01 18:04:02
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》规定，一般情况下，劳动者主动辞职的，公司不进行补偿。但是，如果公司违反法律规定，损害劳动者权益的，劳动者解除
劳动关系
并索要经济补偿
主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金，经济补偿金是用人单位解除劳动
合同
时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动
合同解除
或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
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你好，可以到劳动局投诉
是否有经济补偿？搬到同一城市有距离限制吗？
根据劳动合同约定而定的
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