法律问答

我在这家公司工作了两年多，没有签订劳动合同就被解雇了。有补偿吗

2022-08-02 13:06:45

未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实劳动关系，我国劳动合同法同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下，若用人单位不合理地辞退劳动者，劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金
尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工作半年没签劳动合同被辞退有补偿吗

劳动合同纠纷 415

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

01:37

签过劳动合同但没转正公司可以辞退吗

劳动合同纠纷

签过劳动合同但没转正公司可以辞退吗

三年合同到期公司不续签有补偿吗

三年合同到期公司不续签有补偿吗

公司一直没有签订劳动合同最近把我辞退了

用人单位不签订劳动合同辞退员工的，可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁，主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

没有签合同被辞退有补偿吗

没有签合同被辞退有补偿吗

01:26

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

因为没有签订劳动合同，所以在公司工作半裁员而被解雇有补偿吗？

没有合理合法的理由解除属于违法解除，违法解除应当支付赔偿金。

您好，没签订劳动合同工作快一年的被老板辞退需要怎样补偿

1、和老板协商解决； 2、当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资； 3、对仲裁结果不

没有签订劳动合同工作一个多月被公司辞退有没有补偿

劳动合同期满时，如果用人单位不同意续订，无论劳动者是否同意续订，劳动合同终止，用人单位应当支付经济补

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1550

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1150

被开除是因为强制加班不愿意加班

你好，可以申请劳动仲裁

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 800

学校实习不让换工作怎么投诉

可投诉学校实习限制。操作如下：1.收集证据，如实习合同、限制换工的通知等；2.向学校相关部门反映情况

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 700

入职合同要求每天上够多少工时，说不够就不给底薪?

员工可以通过以下途径判断自己的底薪是否低于当地最低工资标准：首先，查询当地最低工资标准的具体数额，这

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17119

什么情形可以申请劳动仲裁

职业高中实习需要几个月？

你好，要看学校是如何规定的

判决抵押无效如何处理

抵押担保 490

公司如果没订单，让员工上5天8小时，这样合不合法

合法。公司安排员工上5天8小时符合法律规定。员工应遵守公司规定，如公司存在违法行为，员工可通过向劳动

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

锡林郭勒盟律师锡林浩特市律师阿巴嘎旗律师东乌珠穆沁旗律师多伦县律师二连浩特市律师苏尼特右旗律师苏尼特左旗律师太仆寺旗律师西乌珠穆沁旗律师镶黄旗律师正蓝旗律师正镶白旗律师

呼和浩特律师包头律师通辽律师鄂尔多斯律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权