法律问答
你好,我在一家食品公司,当时和公司签了一份不到一年扣一个月工资的
合同
,中间因为一些事情不得不辞职,但我还是提前辞职,直到公司招聘了新员工,我只是不相信公司为什么扣我一个月的工资,我想问,我有权得到我的工资
2022-08-02 13:18:35
律师解答共有3条
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。
但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%,且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除
公司无没有正当理由克扣工资的,可以采取以下方式来维护自身权益:与公司协商,公司扣工资的,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度;如协商不成的,可以到当地的
劳动监察
大队投诉,要求协助处理解决。
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