法律问答
在私人商店工作的
合同
尚未签订。是否构成
劳动关系
?现在她得开半个月,但不给薪水。我该怎么解决这个问题
2022-08-02 23:08:18
律师解答共有3条
未签订劳动合同不代表劳动关系不成立。当未签订劳动合同,但是具备下列情形的,劳动关系成立:当事人双方的主体资格符合法律法规的规定,用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动,劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分
如何解决:首先需要对劳动关系进行认定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,通过以下
证据
,可以认定双方存在事实劳动关系:
一、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;等等
讨薪属于
劳动争议
,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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