法律问答

你好，试用期被公司辞退，需要办理辞职手续吗？

劳动合同纠纷

2022-08-04 05:37:18

试用期辞职要怎么办手续试用期离职应办理以下手续：
1、提交离职申请。
2、用人单位同意离职。
3、用人单位出具解除劳动合同的证明。《劳动合同法》第五十条第一项规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
刚工作想辞职需要办理离职手续，只要是入职了，就是该单位或者企业的员工，离职就得办理手续。一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除劳动关系。每一家单位或企业的规章制度都不一样，所以根据单位的规定进行办理离职手续
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
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试用期辞职，我应该需要办理什么手续

劳动合同纠纷 457

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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试用期员工离职，需要赔偿吗

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公司提出辞退，我还要需不需要去办理离职手续。

【法律分析】：被公司辞退需要办离职手续，需要到公司相关部门办理，并且交接工作等一系列事情。辞职一般有

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解除劳动合同 1544

被辞退要办离职手续吗

你好，试用期被公司辞退了。交接工作需要帮助公司吗？

可以。根据我国劳动法第四十二条的规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第

您好，试用期辞退员工需要赔偿吗？

如果主动提出离职的话，是没有赔偿的，也没有补偿。

我被公司辞退了，没签劳动合同需要办离职手续吗，他说办了离职手

公司违法解除劳动合同的话，应当支付赔偿金。

假如月薪3000元，扣20%是多少？

你好，具体情况？问题没有表述完整

66岁被工作5年的物业管理公司开除后还能申请赔偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

公司开除我后不给我工资怎么办，他们有权扣除我的工资吗？

留存证据，协商不成可以通过法律途径解决

我签了一年合同就辞职了。是否可以退还？

你好，依据双方之间的协议约定办理的

想要回我签的合同，能不能要回来？

需要双方进行协商

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