法律问答
产假还没有结束。公司如何补偿撤资
2022-12-03 12:24:41
律师解答共有4条
你好 可以
劳动仲裁
可以先与公司协商下
你好,这个首先要看你和公司之间的
合同
是否解除
产假期间被辞退,经济补偿金的计算方式是,按照一般标准的两倍给予员工赔偿。而一般的标准是,员工在公司工作每满一年的,赔偿一个月的工资;半年不到一年的,按一年计算;不到半年的,赔偿半个月的工资。
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