我们是民友煤矿的员工。由于2016年煤矿关闭，该企业为我们的员工工作了十多年。该企业只计算了六个月的薪酬。该企业已在社会保障局签署并解决了我们员工的劳动合同，并停止了我们员工的社会保障。员工不同意处理方案。企业自行签字合法吗？我们的职业病检查尚未启动。现在没有人接收员工，检查结果出来一年后，企业没有进行复查。到时候谁会早到？那么我们的生活和如何起诉呢。
2022-08-06 18:37:23
律师解答共有3条
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建议申请调取病例
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可以请求当地劳动保障部门解决
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可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
