法律问答

你好，我想问一下，我在一家公司工作了三年八个月，没有签订合同。因为公司的各种原因不想做，想辞职。辞职后可以向公司申请补贴吗？

劳动合同纠纷

2022-08-07 19:43:40

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

从公司辞职，公司要求赔偿培训费，合法吗

劳动合同纠纷 880

广东国晖（广州）律师事务所

与公司签订劳动合同后可以随时辞职吗

与公司签订劳动合同后可以随时辞职吗

01:21

与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿

劳动合同纠纷 680

在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办

劳动合同纠纷

在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

公司不允许辞职自己走有工资吗

公司不允许辞职自己走有工资吗

01:10

工作10年，自己辞职，公司能补偿吗

企业法律顾问 1050

你好，我想问一下，我在一家公司工作了四五年，还没有签合同。现

你好，建议你申请劳动仲裁

我在一家公司工作了三年，过了试用期，公司一直没有签约。现在怀

你可以要求两个月的双倍工资

你好，我在公司工作十年了，现在想辞职。公司有补贴吗？

你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。

你好，我想问一下，我在公司工作了一个月，但是没有签约。我现在

不发工资单位违法，按规定可以走劳动争议处理办法，即可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。

如何计算超过试用期的赔偿金

需要根据具体合同确定支付标准

我已经和原公司签订了解除劳动合同的书。我发现他们的补偿很少。

如果单位违法解除劳动合同的，可以申请劳动仲裁

合同到期后离职不让，只能自己离开，该怎么办

你好：可以协商解决

我这边四月二号提的离职领导一直不签字，那么到了五月二号上完班

可以直接走。 1. 提交书面辞职申请，并保留好证据。 2. 若领导不签字，可在满30天后直接离职。

我不想工作。我可以直接离开吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

昌吉律师昌吉找律师昌吉律师昌吉劳动纠纷律师昌吉劳动合同纠纷律师

昌吉律师阜康市律师呼图壁县律师吉木萨尔县律师玛纳斯县律师米泉市律师木垒律师奇台县律师昌吉市律师

昌吉房产纠纷律师昌吉公司法律师昌吉合同纠纷律师昌吉婚姻家庭律师昌吉交通事故律师昌吉劳动纠纷律师昌吉刑事辩护律师昌吉债务债权律师