法律问答
没有关于公司拆迁的书面通知。劳动
合同
每年签订一次。平时是休息,不放假。在这种情况下我们如何索赔
2022-12-02 20:11:45
律师解答共有4条
协商不了可以起诉解决
建议向当地
劳动监察
大队投诉或申请
劳动仲裁
您好,申请劳动
仲裁
维权
公司要拆迁,工资要根据实际工资天数和劳动合同约定的报酬进行支付;若拆迁属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化的,且用人单位与劳动者无法协商一致的,解除劳动合同应当支付经济补偿。
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