法律问答
小工厂以前不遵守劳动法,但现在它们正在改变,以遵守劳动法并降低工资。这是犯罪吗
2022-08-10 08:30:08
律师解答共有1条
你好,可以向劳动局投诉
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法降工资合法吗
17287
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
按劳动法工资怎么算
01:57
2345
劳动法加班怎么算
劳动法加班
劳动法加班如何算
劳动法加班
你好我的工资没发完怎么办,算不算违法劳动法
法律分析:是违法的。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
劳动法第四十七条
01:22
2345
劳动法公司拖欠加班费违法吗
劳动合同纠纷
615
以前一个小厂不遵守劳动法,现在改为遵守劳动法压低工资,违法吗
劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法
人咨询过
继续咨询
在吗 按劳动法 工资按30天算 算不算违规
按30天算工资不违法。工资属于雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1295
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
970
上级脑子有病打电话和家里人说我脑子有病不要来上班了
作为劳动者,要确保自己的健康权不受侵犯,首先需了解并熟悉劳动法等相关法律法规,明确自己的权益。其次,
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
650
我打暑假工中介说报销路费,结果不报销怎么办?
你好,建议协商处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
585
KTV招聘16岁的服务员是违法的吗?
法律分析:若酒店招聘的服务员年满十六周岁的,则属于合法的,若招聘的服务人员未满十六周岁的,属于招用童
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
判决抵押无效如何处理
抵押担保
400
父母的工资能打到孩子的卡上吗?
您好,建议报警处理
我从事焊接工作,30年单位没有申报特殊工种,怎么处理
从事焊接工作30年单位未申报特殊工种,您可以向公司领导反馈或向市场监督管理局投诉。选择处理方式时,可
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
城步县律师
洞口县律师
隆回县律师
邵东市律师
邵阳县律师
绥宁县律师
武冈市律师
新宁县律师
新邵县律师
双清区律师
大祥区律师
北塔区律师
长沙律师
株洲律师
衡阳律师
邵阳律师
岳阳律师
常德律师
郴州律师
益阳律师
娄底律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权